Ci-dessous sont présentées les modifications introduites à la date donnée. L’ancien texte est en rouge, le texte introduit à cette date est en vert.
| 24438 | 24438 |
###### Article D121-1 |
| 24439 | 24439 | |
| 24440 | 24440 |
I . - En application de l'article L. 122-2, des contrats à durée déterminée peuvent être conclus lorsque l'employeur s'engage à assurer un complément de formation professionnelle aux salariés des catégories ci-après : |
| 24441 | 24441 | |
| 24442 | 24442 |
a) Candidats effectuant un stage en vue d'accéder à un établissement d'enseignement ; |
| 24443 | 24443 | |
| 24444 | 24444 |
b) Elèves ou anciens élèves d'un établissement d'enseignement effectuant un stage d'application ; |
| 24445 | 24445 | |
| 24446 | 24446 |
c) Etrangers venant en France en vue d'acquérir un complément de formation professionnelle ; |
| 24447 | 24447 | |
| 24448 | 24448 |
d) Bénéficiaires d'une aide financière individuelle à la formation par la recherche ; |
| 24449 | 24449 | |
| 24450 | 24450 |
e) Salariés liés par un contrat de rééducation professionnelle au sens des dispositions de l'article L. 323-15 du présent code ou des textes relatifs à la rééducation professionnelle des victimes d'accidents du travail et des assurés sociaux. |
| 24451 | 24451 | |
| 24452 | 24452 |
II . - La durée maximale du contrat ne peut être supérieure à un an pour les catégories visées aux a et b ci-dessus. Toutefois, dans le cas visé au b, lorsque la durée du stage est fixée par voie réglementaire, le contrat peut être conclu pour cette durée. |
| 24453 | 24453 | |
| 24454 | 24454 |
La durée maximale du contrat est également d'un an pour les étrangers visés au c lorsqu'ils ne sont pas soumis au régime de l'autorisation de travail prévue à l'article R. 341-7-1 du présent code. Pour les étrangers soumis à ce régime, la durée maximale du contrat est celle pour laquelle l'autorisation provisoire a été accordée. Si l'autorisation est renouvelée, la durée maximale est prolongée d'autant et le terme du contrat peut être reporté autant de fois que l'autorisation est renouvelée. |
| 24455 | 24455 | |
| 24456 | 24456 |
Pour les catégories de salariés visées au d, la durée du contrat ne peut être supérieure à celle de la période donnant lieu à l'octroi de l'aide financière. |
| 24458 | 24458 |
###### Article D121-2 |
| 24459 | 24459 | |
| 24460 | 24460 |
En application de l'article L. 122-3 (2°), les secteurs d'activité dans lesquels des contrats à durée déterminée peuvent être conclus pour les emplois pour lesquels il est d'usage constant de ne pas recourir au contrat à durée indéterminée en raison de la nature de l'activité exercée et du caractère par nature temporaire de ces emplois sont les suivants : |
| 24461 | 24461 | |
| 24462 | 24462 |
- les Les exploitations forestières ; |
| 24463 |
- la manutention portuaire ; |
|
| 24464 |
- la |
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| 24464 | 24464 |
La réparation navale ; |
| 24465 |
- le |
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| 24465 | 24466 |
Le déménagement ; |
| 24466 |
- l'hôtellerie |
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| 24466 | 24468 |
L'hôtellerie et la restauration ; |
| 24467 |
- les |
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| 24467 | 24470 |
Les spectacles ; |
| 24468 |
- l'action |
|
| 24468 | 24472 |
L'action culturelle ; |
| 24469 |
- l'audiovisuel |
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| 24469 | 24474 |
L'audiovisuel ; |
| 24470 |
- l'information |
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| 24470 | 24476 |
L'information ; |
| 24471 |
- la |
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| 24471 | 24478 |
La production cinématographique ; |
| 24472 |
- l'enseignement |
|
| 24472 | 24480 |
L'enseignement ; |
| 24473 |
- les |
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| 24473 | 24482 |
Les activités d'enquête et de sondage ; |
| 24483 | ||
| 24484 |
L'édition phonographique ; |
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| 24485 | ||
| 24486 |
Les centres de loisirs et de vacances ; |
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| 24487 | ||
| 24488 |
L'entreposage et le stockage de la viande ; |
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| 24489 | ||
| 24490 |
Le sport professionnel ; |
|
| 24491 | ||
| 24492 |
Le bâtiment et les travaux publics pour les chantiers à |
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| 24493 | ||
| 24494 |
l'étranger ; |
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| 24495 | ||
| 24496 |
Les activités de coopération, d'assistance technique, d'ingénierie et de recherche à l'étranger ; |
|
| 24497 | ||
| 24473 | 24498 |
La recherche scientifique réalisée par des chercheurs étrangers résidant temporairement en France . |
| 24475 | 24500 |
###### Article D121-3 |
| 24476 | 24501 | |
| 24477 | 24502 |
I - . - Le contrat de travail conclu en application de la section I du chapitre II du titre II du livre Ier 1er du présent code doit comporter , outre la définition précise de son objet prévue à l'article L. 122-3-1 , les indications suivantes : |
| 24478 | 24503 | |
| 24479 | 24504 |
- lorsqu'il Lorsqu'il est conclu dans le cas visé à l'article L. 122-1 (1°), le nom et la qualification du salarié remplacé ; |
| 24480 |
- lorsqu'il |
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| 24480 | 24506 |
Lorsqu'il comporte un terme précis, la date d'échéance du terme , et, le cas échéant, une clause prévoyant le report du terme ; |
| 24481 |
- lorsqu'il |
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| 24481 | 24508 |
Lorsqu'il ne comporte pas de terme précis , la durée minimale pour laquelle il est conclu ; |
| 24482 |
- la |
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| 24482 | 24510 |
La désignation du poste de travail ou de l'emploi occupé ; |
| 24483 |
- la |
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| 24483 | 24512 |
La durée de la période d'essai éventuellement prévue. |
| 24484 | 24513 | |
| 24485 | 24514 |
II - . - Il doit mentionner, en outre : |
| 24486 | 24515 | |
| 24487 | 24516 |
a) Lorsque le contrat comporte un terme précis, la date avant laquelle le salarié doit demander à l'employeur s'il envisage ou non de prolonger les relations contractuelles au-delà du terme ; |
| 24488 | 24517 | |
| 24489 | 24518 |
b) Lorsque le contrat comporte une clause de report du terme, la durée du délai prévu à par l'article L. 122-3-8 (II) ; |
| 24490 | 24519 | |
| 24491 | 24520 |
c) Lorsque le contrat est conclu pour la durée du remplacement d'un salarié absent, la durée du délai prévu à l'article L. 122-3-8 (III). |
| 24493 | 24522 |
###### Article D121-4 |
| 24494 | 24523 | |
| 24495 | 24524 |
L'indemnité minimale de fin de contrat |
| 24525 | ||
| 24495 | 24526 |
prévue à par l'article L. 122-3-5 est égale à 5 p. 100 du montant de la rémunération totale brute due au salarié pendant la durée du contrat et s'ajoute à celle-ci. |
| 24496 | 24527 | |
| 24497 | 24528 |
En cas de rupture anticipée, cette indemnité, lorsqu'elle est due, d'application du 2ème alinéa de l'article L. 122-3-9 l'indemnité est calculée sur la base de la rémunération déjà perçue et de celle qu'il aurait perçue jusqu'au terme du contrat. |